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People Manager

| 아래 내용은 2021년 3월에 수정된 최신 정보입니다.

옴니어스는 이커머스, 리테일 기업에게 보다 직관적인 쇼핑 경험과 데이터 기반 의사 결정을 도와주는 Visual AI 솔루션과 서비스를 제공하고 있습니다. 대형 리테일 유통사부터 지그재그, 에이블리, 브랜디, 신상마켓 등 고성장하는 쇼핑 앱과 브랜드 고객군에서 저희 솔루션을 활용하고 있습니다. 보다 큰 성장을 위해 해외 시장 진출에도 박차를 가하고 있으며 빠른 성장을 위한 인적 모멘텀을 확보하고자 옴니어스 경영지원팀에서는 인사운영 및 채용 담당자를 모시고자 합니다.

AI 기술이 앞으로 우리 사회를 어떻게 진보시킬 수 있을지 궁금하신 분, 기술 서비스 기업에 적합한 HR제도 운영에 관심 있으신 분, Talent 이슈를 함께 고민하고 창의적으로 해결하고자 하시는 전문가분들의 지원을 기다리겠습니다.

 


주요업무

  • 회사 인사제도 전반에 대해 경영진과 함께 고민하고 HR관련 이슈 해결 
  • Talent 영입 발굴 전략 수립 및 채용 프로세스 전반 운영
  • Vision과 Align된 인사 제도, 내부 Policy 수립 및 내부 홍보
  • 보상 및 평가 제도 수립
  • 각종 인사 및 노무 업무 지원 (법정 의무 교육, 취업 규칙 변경 등)
  • 적극적인 Employer Branding 관리 및 관련 활동
  • 일하는 방식, 조직 문화 개발 및 활성화 지원

자격요건

  • ‘People’ 에 대한 지대한 호기심이 있으면서 본인만의 HR철학/관점이 있으신 분
  • 최소 5년 이상의 인사운영 (HR Operation) 경험을 통해 Insight를 내재하신 분
  • Tech 또는 스타트업의 문화와 목적을 잘 이해하고 여정을 함께 하실 준비가 된 분
  • Flexible HR Management & Operation을 추구하시는 분
  • 다양한 직군의 사람들과 협업 및 의사소통을 즐기시는 분
  • 내부고객인 ‘직원’들의 Value를 알고 이들의 Voice를 경청하고자 하는 분

우대사항

  • IT기업 및 Start-up 회사에서 인사운영 전반을 경험해보신 분
  • AI, 패션 및 리빙, SaaS, e-Commerce 영역에 관심이 있으신 분
  • HR Consulting Firm 경력이 있으신 분
  • 외국인 영입 경험이 있으신 분(비자 연장/자격 변동 등)
  • 기본적인 Business English 가능하신 분
  • 향후 기술 서비스 기업의 HRBP로 성장하고 싶으신 분

지원 방법

  • 자유로운 형식의 이력서와 포트폴리오를 joinus@omnious.com 으로 보내주세요.
  • 메일 제목에 지원 분야를 명시해 주세요.